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申九，但也是全上海排得上号的，我们厂下线也有一百多家织布、印染厂，但是说不行就不行了，随后职工集资，大家硬撑。我接手工厂的时候，第一件事就是要还一千多万职工集资款。顾总，你们肯定没办法想象，前年我们欠了五千万，还有三千多个职工和四千个退休职工的工资和福利，像山一样压在头上。除了卖地卖厂房有什么办法？”
&esp;&esp;“两年了，我们还有两千多个女工没地方去，我天天找企业，找领导，希望有单位能接受阿拉职工，”宋厂长突然放轻了声音，有点难为情地说了声对不起，“我们纺织女工，因为机器声音太响，所以说话声音小不了，百货公司不要的，说我们职工修养不好，声音太大——当然也嫌我们没文化。”
&esp;&esp;北武给她添了茶：“置换了后工厂一直没有重建？”
&esp;&esp;“想重建啊，很想的，但是我们没剩多少钱，好几个合作对象本来已经谈得差不多，一听我们有这么多退休职工，全不干了。崇明、南汇，统统泡汤，”宋厂长叹了口气，“所以不瞒顾总，我是有求于你，瑞德这个规模，至少需要五百个人，我们的职工都是熟练工，能吃苦，只要能上班，愿意起早赶班车。”
&esp;&esp;符元亮眼睛一亮，看向北武。现在厂里断断续续招到十多个人，有人力中介上门来，说六月份或九月份可以一次性送一百五十人，收两百一个人的中介费，但北武稍加了解发现这批孩子才十六岁，是河南某职校的学生，他立刻给有关部门打电话，但人力市场上许多这样的操作，有关部门也语焉不详。北武追了几天，人家直接回复他说这属于正当实习，有校方实习老师带队，和厂方也签了实习合作协议，行政上不好干预。